なぜそんなことを申し上げたかというと、地区の行政の末端を担う区長、各種団体役員、商店会等々が、必ず交番の所長以下といろいろな行事で顔を合わせることによって、来年の御開帳に向かって如是姫まつりはどうするかとか、あるいはえびす講の花火の際の、道路の使用許可の申請はどこの商店街がどうするか、どこの交番の駐在のお巡りさんに来てもらうのかといった、やはり、そのような微妙な日常生活の積み重ねの中で交番が評価されることが
しかしながら、現状では指導者として活躍する女性の数は男性に比べまして少なく、このことは競技団体役員への女性の登用が進まない一因となっておりますことから、スポーツにおける女性人材の養成により一層取り組んでまいりたいと考えております。
一方、オリンピックの開催は、無観客とするかどうかというお話がありますけれども、少なくとも多くの国から多数のアスリート、指導者、スタッフ、競技団体役員を東京を中心に受け入れることとなります。当然、入国に伴う感染リスクが高まることになりますし、感染者がこの中から出た場合には、周辺の医療機関で多種多様な言語での対応が必要となりますので、医療機関の負荷は高まるわけであります。
（住所） 補充員三 村田俊彦 団体役員 無所属 ※個人情報保護のため、記載していません。（住所） 補充員四 田島照幸 会社経営 国民民主党 ※個人情報保護のため、記載していません。（住所） －－－－－－－－－－－－－－－－ △議員提出議案の報告 ○神尾高善議長 議員から議案の提出がありましたので、御報告いたします。 議事課長に朗読させます。
群馬県公立大学法人評価委員会委員長 │ ├──┼─────┼──┼────┼────┼───────────────────┤ │委員│小野垣義男│79 │医師 │無所属 │小野垣医院院長 │ │ │ │ │ │ │現群馬県選挙管理委員補充員 │ ├──┼─────┼──┼────┼────┼───────────────────┤ │委員│中村京子 │71 │団体役員
評価・検証については、企業経営者、経済団体役員、学識経験者等の外部有識者18名による推進委員会において、毎年度、進捗状況について報告・説明し、委員から評価をいただいている。この評価結果については、議会に報告を行っている。次期総合計画の策定に向けた外部有識者のヒアリングや群馬サミットでの議論を参考に、時代の潮流に対応した方向性を踏まえた計画を策定していきたい。
使用者委員には企業経営者ですとか使用者団体役員、労働者委員には労働組合役員、公益委員には大学教授や弁護士が就任しております。現委員15名のうち、女性委員は公益委員２名で、女性委員の割合は13.3％となっております。年代は40歳代から70歳代となっております。 以上でございます。 ◯委員長（伊藤昌弘君） 安藤委員。 ◯安藤じゅん子委員 ありがとうございます。
４月の下旬、県体育協会が主催する本年度県スポーツ懇談会に出席した席上で、大勢の列席者の競技団体役員など関係者はほとんどが男性で女性の姿はほぼ皆無という場面に立ち会いました。同席された知事に、直接、もっと女性がいたほうがいいのではとお聞きしたところ、知事もうなずかれ、同意されていたようなので、何らかの取り組みでことしよりも来年はふえていくようにしなければと心を強くしました。
また、競技役員につきましては、主に県体育協会加盟の各競技団体に審判等の協力を仰ぐことになりますので、今年度より計画的に、各競技団体役員を全国障害者スポーツ大会へ派遣しまして、障がい者スポーツのルールや運営等について理解を深めていただくことにしております。これらの取り組みを進めながら、選手の育成や大会を円滑に運営できるような体制整備に取り組んでまいりたいと考えております。
去る八月下旬から九月初旬にかけまして、自民党友好団体の団体役員の方々と業種別に意見交換を行いまして、私自身も時間のある限り出席いたしました。その中で異口同音に、とにかく人材不足と若手人材育成の意見が出されました。
このため県では、農業委員や団体役員への女性登用を推進するとともに、女性農林漁業者ネットワーク交流会や、各地区の女性農業者サポート協議会の活動を通じ、女性の経営参画や６次産業化に向けた勉強会を実施しております。また、昨年は、経営発展や農業の魅力向上を目指す意欲的な女性農業者によります「Hinata・あぐりんぬ」の設立を支援するなど、新たな女性活躍の場づくりにも取り組んでおります。
どの競技団体役員及び審判団の方々も高齢化が進んでいるんです。この高齢化が進んでいるという現状を踏まえて、今まで以上の身体的、経済的、そして時間的な負担が大きくなることに不満を抱えている方は少なくありません。この分散型整備決定後、役員がやめ始めている競技団体があるとも聞きます。施設の分散はできても、人材の分散はできるのか。
全国の都道府県の状況を見ますと、御紹介いただいた大阪府や兵庫県を初め、さまざまな業種の民間企業の役員経験者や団体役員が選任されている例もあると承知しています。 今回の委員選任に当たりましては、こうした全国の都道府県の状況や、例えば、本県の附属機関への委員就任状況等を踏まえながら、選択肢といたしましては、さまざまな民間人材を想定し、予断を持つことなく検討を進めたところでございます。
特に、全国の被差別部落の一覧リストである部落地名総鑑がネット上に公開され、県内の部落出身者の名字リスト、運動団体役員等の氏名、住所、電話番号等も掲載されている状況が現在も続き、結婚などの身元調査や部落出身の個人に対する攻撃や差別に利用されています。 本年一月五日、部落解放同盟山口県連書記長の御自宅に、とても言葉にはできないような差別の書かれたはがきが送られてきたそうです。
知事による競技団体役員との懇談会、これもお聞きをしています。これは、知事として会われるんでしょうか、鹿児島県の体育協会の会長として会われるんでしょうか。
───────────────────────── 群馬県選挙管理委員名簿（50音順) ┌──┬────┬──┬────┬───┬───────────────────┐ │区分│氏 名│年齢│職業 │党派 │略 歴 │ ├──┼────┼──┼────┼───┼───────────────────┤ │委員│中村京子│67 │団体役員
定款では77ページに記載のとおり、法人の名称、それから設立団体、役員、理事会等々について定めます。 ３番の役員の欄をごらんいただきたいと思いますが、役員は理事長、副理事長、理事、監事でありまして、理事長と監事は知事が任命、副理事長、理事は理事長が任命することとしております。 78ページ以降に定款案を添付しております。 なお、77ページ、２番のところで設立団体、こちらを栃木県としております。
新たな条例を制定するものでございまして、建設工事紛争審査会について説明させていただきますと、この審査会は建設工事の請負契約をめぐる紛争につきまして、法律や建築、土木の専門家による迅速かつ簡便な解決を図ることを目的としまして、建設業法に基づき国土交通省、国と各都道府県に設置されている紛争処理機関でございまして、栃木県建設工事紛争審査会の組織につきましては、弁護士、学識経験者、一級建築士、建設業関係団体役員
◯説明者（飯田総務課長） 兼業の許可の状況についてでございますけれども、本県では、先ほどの地方公務員法の趣旨を踏まえまして、県行政の運営上特に必要と認められる団体役員への就任ですとか、学校とかの依頼に基づく講演、それから、裁判員制度に基づく裁判員に指名された場合の出頭などに限って許可をしているところでございます。
県内でも、多くのスポーツ団体であったり業界団体が、来月末の申請終了に向けて準備中でございまして、私も数団体、役員として入っておって、早い団体だったらもう１年半前ぐらいから自分の方で申請を、非常に面倒でございますが、税制面のメリットや、そして申請をしないと現在ある資産も没収されるということで、私が関係している団体はほぼ終了しておるんですけども、２ページ目の表で、合計しますと274団体あるうちの26団体